グループホーム-管理者 | かいごたす

お仕事詳細

お仕事詳細

    • グループホーム-管理者
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    グループホーム-管理者

    <お仕事の特徴>
    シフト制/長期歓迎/バイク通勤OK/研修あり/学歴不問/ブランクOK/経験者・有資格者歓迎
    <職場環境・雰囲気>
    30代多数/40代多数/女性が多い/落ち着いた職場/業務外交流少ない/長く働ける/決められた時間できっちり/協調性がある/立ち仕事/お客様との対話は多い

    有限会社なでしこ なでしこの家

    ◆感染症対策として以下の取り組みを行っています
    ・検温、手洗い消毒、うがい、マスク着用、消毒スプレー携帯
    ・定期的な消毒
    ・定期的な換気
    ・次亜塩素酸水加湿
    ・面会制限やオンライン面会(状況による)
    ・PCR検査キットの準備 など

    募集条件
    • 職種
      管理者
    • サービス形態
      グループホーム
    • 仕事内容
      【定員27名】グループホームの管理者として事業所運営・共用型認知デイ(グループホーム付加サービス)のサポートをして頂きます。
      【管理業務】
      ・シフト管理・スタッフ育成
      ・お客様、ご家族対応
      ・収支管理
      ・運営管理
      ・現場フォロー等

      前任からの引継ぎもありますのでご安心ください。
    • 勤務地
      〒546-0012 大阪府 大阪市東住吉区中野2-5-11
    • 給与
      月給355,000円〜445,000円
    • 給与備考
      [別途支給]
      夜勤手当5,000円/回
      公共交通機関を使用せず、徒歩・自転車・バイク通勤の方は距離に応じて通勤手当月2,000円〜10,000円支給

      [月給内訳]
       基 本 給  240,000円~250,000円
       能 力 給  0~60,000円 ※30,000円スタート
       役職手当   60,000円
       資格手当   0~50,000円
       特定加算手当 25,000円
      ※当社では、管理者の方へも特定処遇改善手当を法人持ち出しにて支給しております。
    • 待遇・福利厚生
      社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災)
      年末年始手当
      昇給年1回(評価制度に基づき決定)
      賞与年2回(6月、12月)
      交通費規定支給(月25,000円迄)
      退職金制度
      資格取得支援制度
      キャリアアップ制度
      永続勤務表彰制度(5年毎)
      健康診断(全額会社負担)
      入職時健康診断の費用補助(上限6,000円)
      インフルエンザ予防接種(一部会社負担)
      制服貸与
      お悩みホットライン設置
    • 勤務時間
      [日勤]
      ①8:00~17:00
      ②9:00~18:00
      ③10:30~19:30
      (休憩60分)

      ※人員の状況により夜勤をする場合もあります。
      [夜勤]
      ①17:00~翌9:00
      ②17:30~翌9:30
      (休憩120分)
    • 休日休暇
      4週8休シフト制(年間休日105日)、年次有給休暇(法定通り)、慶弔休暇などの特別休暇あり
    • 必須資格
      該当なし
    • 歓迎スキル
      現場経験3年以上
      認知症実践者研修、管理者研修の修了者(お持ちでない方は、入職後に修了していただきます)
    • 選考プロセス
      ▼応募
      ・ページ内の応募ボタンをタップし、ご応募ください。

      ▼応募後の流れ
      ご応募→面接日調整の連絡と決定→面接→結果のご連絡
    • 雇用形態
      正社員
    • ご利用者定員数
      27
    • 試用期間:有り
      原則3カ月
      試用期間中:310,000円~

    求人ID:202110300045800

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      就業先アクセス情報
    • 施設名
      なでしこの家
    • 住所
      〒546-0012 大阪府 大阪市東住吉区中野2-5-11
    • Google map
    • アクセス
      近鉄南大阪線「針中野駅」徒歩12分
       ★バイク通勤可